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EN ESTA EDICIÓN Año 1 - Nº19

>> EDITORIAL: Instituciones de acreditación de enseñanza virtual
>> ¿QUIÉN ES QUIÉN?: Calidad educativa en los entornos virtuales
>> ¿QUÉ HACER?: El curso de la semana
>> LO QUE SE VIENE...: IV Congreso de Educación a Distancia MERCOSUR / SUL
>> COLUMNISTA INVITADA: Laura Serra: ¿Qué comemos hoy? Buscando hierro ...
>> SABÍA QUE.. : La UNISA es la universidad a distancia más antigua del mundo

EDITORIAL

Instituciones de acreditación de enseñanza virtual

Queremos desbrozar la terrible maleza que oculta la problemática de la calidad educativa, especialmente en el mundo virtual, y se nos viene encima una catarata de siglas.
(Tiempo estimado de lectura 4'20")

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¿QUIÉN ES QUIÉN?

Calidad educativa en los entornos virtuales

Marta Mena

¿De qué hablamos cuando hablamos de calidad educativa? ¿Qué sucede con la calidad en los entornos virtuales? ¿Cómo se garantiza la efectividad de un programa educativo bajo esta modalidad? La licenciada Marta Mena, especialista en el tema, sostiene que hay que luchar contra los improvisados.

La educación a distancia sentó precedentes para el desarrollo de lo que hoy conocemos como e-learning. Con más años recorridos, sus conceptos y avances en cuestión de calidad educativa pueden ser utilizados y resignificados en las soluciones de educación on line de hoy.

Este fue el motivo por el cual Competir se acercó a dialogar con la Licenciada Marta Mena, experta en educación a distancia y Vicepresidenta del Consejo Mundial de Educación a Distancia (ICDE) para América Latina y el Caribe.

Mena también es Directora General del Programa a Distancia en la Facultad de Ciencias Económicas en la Universidad de Buenos Aires, Argentina; Directora de la Maestría de Educación a Distancia en la Universidad de Morón, provincia de Buenos Aires y Docente a cargo del Seminario de Educación a Distancia en la Maestría de Tecnología de la Educación en la Universidad de Salamanca en España, entre otras actividades académicas que realiza.


Lea la entrevista:
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¿QUÉ HACER?

El curso de la semana

Imagen del curso

En estos tiempos de crisis toda la atención se centra en las finanzas de una organización. Generalmente son quienes manejan estos temas los que se sienten presionados para dar respuestas oportunas al entorno.

Le proponemos realizar el curso on line Herramientas financieras básicas para un profesional de Luis Parola donde se analiza porqué el profesional debe gestionar adecuadamente sus recursos financieros, haciendo hincapié en el conocimiento de las herramientas esenciales que un profesional no puede ni debe desconocer.

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LO QUE SE VIENE...

IV Congreso de Educación a Distancia MERCOSUR / SUL

En la región latinoamericana ya existe una considerable experiencia en el uso de la educación a distancia. Lo que resulta novedoso sin embargo, es que tanto las instituciones más experimentadas en la oferta de esta disciplina, como las que se inician en ella, están decididamente interesadas en considerar el uso de las tecnologías asociadas con Internet. Esta tendencia generó los objetivos que se tratarán en el encuentro:

- Proporcionar una visión general del estado del arte, asociado con el uso de las nuevas tecnologías educativas y su importancia estratégica.

- Analizar las experiencias obtenidas en la operación de programas basados en Internet, de comprobado éxito tanto en los países del Mercosur como en otros de la región, del Caribe y de diversos continentes.

Las áreas temáticas serán:

  • Impacto del E-learning en el desarrollo de la gestión empresarial y/o educacional.
  • Administración de instituciones educativas virtualizadas.
  • E-learning: Diseños instruccionales, Evaluación, Capacitación en las empresas.

El Congreso se realizará del 5 al 9 de agosto del 2002 en la Universidad Católica del Norte, en Antofagasta, Chile.

Más información sobre el congreso.
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COLUMNISTA INVITADA

¿Qué comemos hoy? Buscando hierro y vitamina E en una solución de e-learning

Laura Serra Por
Laura
serra

¿Qué compramos cuando compramos e-learning? ¿Qué queremos comprar? Esta simple pregunta, que debería ser la primera que un ejecutivo de RRHH debe responder en el momento de decidir la incorporación de una solución de e-learning, no tiene, en numerosas ocasiones, una respuesta lo suficientemente explícita.

El mercado del e-learning se parece hoy a un gran patio de comidas de un centro comercial. Donde podemos encontrar desde comidas rápidas como una hamburguesa con gaseosa y papas fritas, hasta platos exquisitos con ingredientes exóticos, de aquellos que nos quedan en el paladar, y en el recuerdo, mucho tiempo después de haberlos saboreado.

Una solución "fast food" será seguramente mucho más rápida de implementar y mucho más económica, pero ¿cuáles serán los resultados? En el peor de los casos: una horrible indigestión. En el mejor de los casos, una mejora aparente: la saciedad inmediata. La sensación de haber resuelto la necesidad de capacitación de nuestros empleados, con un producto de fácil y económica implementación, pero que no necesariamente (o deberíamos decir muy raramente) conduce a una experiencia satisfactoria de aprendizaje, y, menos aún, al crecimiento de la persona que pasa por esta experiencia. ¿O acaso algún nutricionista en su sano juicio sostendría que una hamburguesa ayuda al crecimiento de nuestros huesos, nuestros músculos, o nuestro cerebro?

Lea el artículo completo.

Laura Serra coordina el área de Gestión del aprendizaje en Competir.

 
SABÍA QUE...

La UNISA es la universidad a distancia más antigua del mundo

La Universidad de Sudáfrica, conocida como UNISA, es una de las 11 mega universidades de educación a distancia en el mundo. Fue creada en 1873 y en 1946 inició la educación terciaria en el mundo occidental, un proyecto a distancia que anunció el comienzo de la UNISA de hoy en día.

UNISA otorga títulos internacionalmente reconocidos y cursos de grado hasta niveles doctorales en sus seis facultades.

Está conformada por la Facultad de Artes, Facultad de Ciencias Económicas y Management, Facultad de Educación, Facultad de Abogacía y Facultad de Teología y estudios religiosos.

Esta Universidad forma parte del ICDE, Comité Mundial de Educación a Distancia que reúne a todas las universidades y programas de educación a distancia. El ICDE organiza encuentros en varios puntos de mundo y su objetivo es elevar la calidad de los diferentes programas a distancia mediante los encuentros e intercambio de experiencias.




El próximo encuentro mundial se realizará en Hong Kong en el 2003 y la reunión regional de Latinoamérica será del 14 al 16 de Noviembre de 2002 en Lima, Perú.

Más información sobre este tema en:

UNISA

ICDE Hong Kong


ICDE Latinoamérica
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EDITORIAL

Instituciones de acreditación de enseñanza virtual

Tiempo estimado de lectura Tiempo estimado de lectura 4'20"

Queremos desbrozar la terrible maleza que oculta la problemática de la calidad educativa, especialmente en el mundo virtual, y se nos viene encima una catarata de siglas.

Calidad educativa on line

Se trata de entre otras de la ABET-Accreditation Board for Engineering and Technology; el ACEJMC-The Accrediting Council on Education in Journalism and Mass Communications y de la AACSB-American Association of Colleges and Schools of Business.

¿De qué se ocupan estas importantes instituciones? De acreditar la calidad académica, pedagógica, curricular y profesional de cualquier institución del mundo que quiere mostrarse entre las mejores.

No hay universidad (o institución de valía) que se precie, que no quiera pasar por sus cedazos de mejora en la calificación. Las razones son obvias. Pertenecer tiene sus beneficios y quien sea acreditado por estas varitas mágicas de la calidad conseguirán más alumnos, atraerán mejores profesores y seguramente, en un proceso de retroalimentación positivo continuo, mejorarán a su competencia elevando el nivel todo de la ecología educativa.

La gran duda es de que si las mismas podrán sin problemas realizar la acreditación de las universidades virtuales como hasta ahora lo venían haciendo con las reales.

Para saber hasta qué punto esta transferencia es posible (o deseable) debemos empezar a entender de una buena vez qué diferencias hay entre Universidad Real y Virtual y qué nuevas categorías conviene acuñar cuando de evaluar el mundo de la enseñanza virtual se trata.

Cuando hablamos de calidad conviene distinguir los niveles de virtualidad. Una primera distinción es entre Universidad Virtual, Campus Virtual o Cursos Online. El término universidad virtual debería englobar un concepto sistémico de la universidad ofrecida a los estudiantes y a la comunidad docente e investigadora.

Campus virtual es mas bien una metáfora del entorno de enseñanza, aprendizaje e investigación creado por la convergencia de las nuevas tecnologías de la instrucción y la comunicación.

Los Cursos Online se encuentran en un tercer estadio de concreción, al que preceden los dos anteriores. Se trata de la oferta directa de contenido, sin pretender establecer una relación de pertenencia con la institución que los ofrece.

En cuanto al e-learning, puede definirse -como hizo Rosenberg en su libro seminal- como el uso de tecnologías basadas en Internet para proporcionar un amplio abanico de soluciones que aúnen adquisición de conocimiento y habilidades o capacidades.

Todos estos criterios que fueron sistematizados por Albert Sangrà Universitat Oberta de Catalunya (UOC) en un trabajo que presentó en a la Virtual Educa del 2001 nos abrieron el camino al descubrimiento de una enorme cantidad de instituciones que han comenzado recientemente a acreditar la calidad de los cursos virtuales.

Algunas de la señaladas por Sangrà son las siguientes:
Web-based Education Comission
The Council of Regional Accrediting Commissions
European Network for Quality Assurance in Higher education (ENQA)
BENVIC Project

Todas las referencias citadas anteriormente coinciden en algunos criterios como indicadores de calidad y discrepan en otros. Aunque cada institución defiende sus propios criterios, todos ellos tienen en cuenta algunas de las siguientes variables: la oferta formativa; la organización y la tecnología; los materiales; la docencia y la creación de conocimiento.

Dos grandes tendencias con relación a las prácticas para evaluar la calidad de las instituciones que imparten la formación de forma virtual buscan tomar en cuenta ya sea su actividad complementaria a la presencial, ya sea su actividad formativa como entidad propia. En cuanto a los enfoques de tipo más global se dividen, en este momento en dos grandes tendencias.

a) Los sistemas de evaluación de la calidad centrados en modelos de calidad estándar (TQM, EFQM...)
b) Los sistemas basados en la práctica del benchmarking, que pretenden dar herramientas e indicaciones para mejorar las prácticas a partir de la observación, la comparación y la cooperación basada en las buenas prácticas.

La eterna querella entre antiguos y modernos se repite ahora entre los defensores de lo presencial y los de lo virtual. Pero la verdadera divisoria no debería pasar por el modo de impartir y adquirir conocimiento, sino por su calidad. Y en este terreno esta todo por hacerse. Y es muy probable que, en algunos casos, la buena calidad virtual supere sin dificultad a la mala calidad presencial como bien puede darse a la inversa. La proliferación de estas instituciones de acreditación específicas debería apuntar a separar la paja del trigo (virtual o real).

Alejandro Piscitelli
(Director de Contenidos de Competir)

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